Mit rund 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist das DLR
nationales Forschungszentrum Deutschlands auf den Gebieten Luft-
und Raumfahrt, Energie, Verkehr, Sicherheit und Digitalisierung
sowie Heimat für Projektträger und das
Raumfahrtmanagement. Wir, der DLR Projektträger, zählen
mit über 1.000 hochqualifizierten Expertinnen und Experten zu
den größten und erfahrensten Managementorganisationen
in Forschung, Innovation und Bildung in Europa. Als kompetenter
Dienstleister an der Nahtstelle von Politik, Wirtschaft,
Wissenschaft und Gesellschaft tragen wir maßgeblich zur
Zukunftsgestaltung bei. Dazu brauchen wir auf allen Ebenen
exzellente Köpfe, die ihre Potenziale in einem
professionellen Umfeld voll entfalten. Unsere vielen weiblichen
Mitarbeitenden sind Beleg unserer attraktiven Arbeitsbedingungen.
Starten Sie Ihre Mission bei uns, dem DLR Projektträger.
Wir gestalten Zukunft. Als einer der größten deutschen
Projektträger engagieren wir uns für einen starken
Forschungs-, Bildungs- und Innovationsstandort Deutschland. Zu den
wichtigen Themen, mit denen wir uns beschäftigen, zählen
zum Beispiel Klimawandel, Elektromobilität,
Chancengerechtigkeit, klinische Forschung, Digitalisierung und
Künstliche Intelligenz. Unser Ziel ist es, Deutschland auf
diesen und vielen weiteren Gebieten voranzubringen. Dazu
analysieren wir für unsere Auftraggeber gesellschaftliche
Entwicklungen, entwerfen Handlungsstrategien, entwickeln
Förderprogramme und passende ‑instrumente und begleiten
Fördervorhaben sowohl fachlich als auch administrativ.
Insgesamt betreuen wir mehr als 10.000 Fördervorhaben und
vergeben überwiegend öffentliche Fördermittel mit
einem jährlichen Volumen von mehr als 1,5 Milliarden Euro. Zu
unseren Auftraggebern gehören Bundesministerien, die
Europäische Kommission, Bundesländer sowie
Wissenschaftsorganisationen, Stiftungen und Verbände.
Die Mitarbeitenden in unseren Teams, die wir für jedes
Projekt speziell zusammenstellen, bilden die Schnittstelle
zwischen Wissenschaft, Wirtschaft, Gesellschaft und Politik und
stehen Entscheidungsträgern als erfahrener und kompetenter
Partner zur Seite.
Der Bereich Umwelt und Nachhaltigkeit des DLR Projektträgers
(DLR-PT) erfüllt u. a. Aufgaben zur
Forschungsförderung des Bundes im Bereich der Umwelt- und
Nachhaltigkeitsforschung. Die ausgeschriebene
Leitungsposition ist dem Forschungsbereich Globaler Wandel
zugeordnet. Die Abteilung „Nachhaltige Landnutzung“
wird durch Umstrukturierung des Bereichs neu geschaffen. Die
Aufgaben des Bereichs sind auf der Führungsebene unter den
Leiterinnen und Leitern der Abteilungen und Arbeitsgruppen
aufgeteilt. Die Abteilung wirkt entsprechend mit den anderen
Abteilungen und Arbeitsgruppen des Bereichs Umwelt und
Nachhaltigkeit eng zusammen.
Als Leiterin oder Leiter der Abteilung „Nachhaltige
Landnutzung“ sind Sie verantwortlich für die
strategische Weiterentwicklung unserer Programmbereiche für
Forschung und Entwicklung zu Biodiversität,
Ökosystemdienstleistungen und nachhaltiger Landnutzung. Ein
besonderer Akzent liegt hierbei auch auf Aktivitäten in
diesem Themenfeld mit Bezug zu afrikanischen Ländern bzw. mit
internationalem Bezug. Sie konzipieren und begleiten
vielfältige weitere Aktivitäten für die
Realisierung politisch wirksamer Forschungs- und
Innovationsförderung zur Umsetzung unter anderem des
Übereinkommens von Paris und des Übereinkommens
über die biologische Vielfalt. Ihre Aufgaben umfassen die
Koordination, Steuerung und Überwachung aller Prozesse in der
Abteilung; dies umfasst u. a. die Verantwortung für die
Qualität der Arbeitsergebnisse, die termingerechte Erledigung
der Aufgaben sowie Budgetverantwortung, Personalplanung,
‑führung und ‑entwicklung. Darüber hinaus
sind Sie Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner für die
Auftraggeber und für die bereichsübergreifende
Zusammenarbeit. Auch die Auftragsakquise gehört zu den
Aufgaben der Abteilungsleitung. Sie ist der Bereichsleitung
unterstellt.
Wir unterstützen Sie vom ersten Tag an – vom IT-Equipment bis
zu unserem strukturierten Onboarding im Patensystem. So gelingt
Ihr erfolgreicher Start bei uns im Team und in Ihrer Rolle.
Die angebotene Stelle am Standort Bonn ist für eine
Teilzeitbeschäftigung grundsätzlich geeignet und
zunächst auf drei Jahre befristet. Flexible Arbeitszeiten und
Homeoffice sind bei uns selbstverständlich.
Die Bewerbungsfrist endet am
7. Dezember 2022.
Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Ihr Engagement zu
schätzen weiß und Ihre Entwicklung durch
vielfältige Qualifizierungs- und
Weiterbildungsmöglichkeiten fördert. Unser
einzigartiges Arbeitsumfeld bietet Ihnen
Gestaltungsfreiräume und eine unvergleichbare
Infrastruktur, in der Sie Ihre Mission verwirklichen können.
Vereinbarkeit von Privatleben, Familie und Beruf sowie
Chancengleichheit von Personen aller Geschlechter (w/m/d) sind
wichtiger Bestandteil unserer Personalpolitik. Bewerbungen
schwerbehinderter Menschen bevorzugen wir bei fachlicher Eignung.
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Gregor Laumann
telefonisch unter
+49 228 3821-1523
sowie Frau Silke Kröll telefonisch unter
+49 228 3821-1598. Weitere Informationen zu dieser Position mit der Kennziffer
72761 sowie zur Vergütung und zum Bewerbungsweg finden Sie
unter
www.DLR.de/dlr/jobs/#49984