Für die nachstehend aufgeführte Professur in der Fakultät für Elektrotechnik und Informationstechnik, die zum Sommersemester 2020 oder später zu besetzen ist, wird eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit gesucht, die umfassende praktische Erfahrungen in verantwortlicher Position außerhalb einer Hochschule erworben hat und diese nun in Lehre und angewandter Forschung an unsere Studierenden weitergeben möchte.

W2-Professur für Technische Informatik -
Schwerpunkt Hardware (m/w/d)

Kennziffer: 0465

Der Bewerber / Die Bewerberin vertritt an der Fakultät das Gebiet Technische Informatik mit Schwerpunkt Hardware in Lehre und angewandter Forschung. Er / Sie soll Lehrveranstaltungen im Bereich Technische Informatik, darunter insbesondere Grundlagenveranstaltungen wie digitale Schaltwerke, Digitaltechnik und Grundlagen des Programmierens anbieten.

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit abgeschlossenem Studium in Elektro- / Informationstechnik oder vergleichbar, die fundierte Berufserfahrung (technisch und methodisch) in der digitalen Schaltungsentwicklung sowie in hardwarenaher Programmierung vorweisen kann. Sie bringt entsprechendes Engagement mit, um die auszubauenden Forschungsfelder „Autonome Systeme" oder „Nachhaltige Energiesysteme" zusammen in einem Team mehrerer Kollegen / Kolleginnen der Fakultät voranzutreiben.

Für die Professur gilt:

• Lehrveranstaltungen aus verwandten Gebieten, auch in anderen Fakultäten, sind gegebenenfalls zu übernehmen.
• Es wird vorausgesetzt, dass die Bereitschaft und Fähigkeit vorhanden ist, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anzubieten.
• Zum Aufgabengebiet gehört die aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Fachgebiets, an der Internationalisierung der Fakultät und in der Selbst­verwaltung der Hochschule. Darüber hinaus wird Engagement bei Projekten der angewandten Forschung und im Bereich des Technologie- und Wissenstransfers erwartet.

Einstellungsvoraussetzungen:

• Abgeschlossenes Hochschulstudium.
• Pädagogische Eignung, der Nachweis hierzu ist u. a. durch eine Probelehrveranstaltung zu erbringen.
• Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die durch eine Promotion oder durch ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen nachgewiesen wird.
• Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis, die nach Abschluss des Hochschulstudiums erworben sein muss und von der mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübt worden sein müssen. Der Nachweis der außerhalb des Hochschulbereichs ausgeübten beruflichen Praxis kann in besonderen Fällen dadurch erfolgen, dass über einen Zeitraum von mindestens fünf Jahren ein erheblicher Teil der beruflichen Tätigkeit in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer beruflicher Praxis erbracht wurde.

Die Hochschule München fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und strebt insbesondere im wissenschaftlichen Bereich eine Erhöhung des Frauenanteils an. Frauen werden daher ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert.

In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat, ansonsten erfolgt eine Einstellung im Angestelltenverhältnis. Schwerbehinderte werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt.

Fühlen Sie sich angesprochen? Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit den erforderlichen Bewerbungsunterlagen, über unser Online-Portal unter https://stellen.hm.edu/jobposting/7f5a072c50fe2a03ebb93e0dc9e771c03256ebfc bis zum 24.05.2019.

Für Auskünfte stehen wir Ihnen unter unserer Bewerberhotline gerne zur Verfügung: Tel.: 089 1265-4845