Referentinnen / Referenten
(m/w/d)
Personalbemessung in der Pflege
Der GKV-Spitzenverband übt eine zentrale Rolle im deutschen Gesundheitswesen aus. Er ist die Interessenvertretung der gesetzlichen Kranken- und Pflegekassen in Deutschland und gestaltet die Rahmenbedingungen für den Wettbewerb um Qualität und Wirtschaftlichkeit in der gesundheitlichen und pflegerischen Versorgung. Die Gesundheit der 73 Millionen Versicherten steht dabei im Mittelpunkt seines Handelns.
Für die
Forschungsstelle Pflegeversicherung in der
Abteilung Gesundheit suchen wir befristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt
zwei Referentinnen/Referenten (m/w/d) zur Verstärkung.
Wir bieten Ihnen:
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit an unserem Standort Berlin-Mitte mit hervorragender Anbindung an den ÖPNV,
- flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens,
- individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten,
- einen Zuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg sowie
- eine attraktive Vergütung mit 13 Monatsgehältern.
Die Besetzung der Stellen ist auch in Teilzeit möglich. An Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind wir gleichermaßen interessiert.
Die Positionen sind zunächst bis zum 31.12.2024 befristet zu besetzen.
Ihre Aufgaben:
- Sie wirken an der Durchführung des Modellprogramms zur Einführung und Weiterentwicklung des Verfahrens zur einheitlichen Bemessung des Personalbedarfs in Pflegeeinrichtungen (§ 8 Abs. 3b SGB XI) mit.
- Im Rahmen dieses Programms übernehmen Sie die fachliche Begleitung und das Monitoring der Projekte, Studien und Expertisen.
- Sie prüfen und bewerten die Projektergebnisse und bereiten diese für interne und externe Gremien sowie für die Fachöffentlichkeit auf.
- Sie wirken an der wissenschaftlichen Weiterentwicklung der Personalbemessung in der Pflege mit.
Was wir von Ihnen erwarten:
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich der Sozial-, Gesundheits-, Pflege- oder Wirtschaftswissenschaften, beziehungsweise über vergleichbare Qualifikationen.
- Sie haben Erfahrungen in der Koordination und Durchführung von Forschungs-, Evaluations- und Implementationsprojekten.
- Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Arbeitsorganisation und der Begleitung von Veränderungsprozessen im Gesundheits- und/oder Pflegewesen.
- Die Grundlagen und Strukturen der sozialen Pflegeversicherung sind Ihnen vertraut.
- Sie arbeiten routiniert mit den MS-Office-Produkten und verfügen über ein gutes Kommunikationsvermögen in Wort und Schrift.
- Teamfähigkeit, Engagement, organisatorische Fähigkeiten sowie ein verbindliches und ergebnisorientiertes Handeln runden Ihr Profil ab.
Interesse?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Angaben zum beruflichen Werdegang, Zeugnisse, die Ausbildung/Studium und bestandene Prüfungen dokumentieren, sowie Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber und ggf. Nachweis über eine Schwerbehinderung) als eine PDF-Datei mit maximal 5 MB unter
Angabe der Ausschreibungsnummer 706 bis zum 30.06.2021, vorzugsweise über unser Online-Bewerbungsformular auf unserer Homepage:
www.gkv-spitzenverband.de.
Wenn Sie Fragen haben, kontaktieren Sie bitte Herrn Dr. Eckart Schnabel unter der Telefonnummer 030 206288-3160.
Bitte beachten Sie, dass beim Versenden der Bewerbungsunterlagen per E-Mail der Inhalt der E-Mail unverschlüsselt ist. Informieren Sie sich über unseren Datenschutzhinweis auf unserer Homepage.
Wir weisen darauf hin, dass unvollständige Bewerbungsunterlagen nicht berücksichtigt werden können.