An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 179 Studienrichtungen, ca. 10.000 Mitarbeiter*innen und rund 90.000 Studierenden) ist ab 01.01.2022 die Position einer*eines
Universitätsassistent*in ("post doc")
am Institut für Sportwissenschaft
zu besetzen.
Kennzahl der Ausschreibung: 12508
Im Fachbereich für Trainingswissenschaft der Universität Wien (Univ.-Prof. Mag. Dr. Robert Csapo) ist ab 01.01.2022 die Stelle eines*einer Universitätsassistent*in post doc zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis ist mit 6 Jahren befristet.
Dauer der Befristung: 6 Jahr/e
Beschäftigungsausmaß: 40.0 Stunden/Woche.
Einstufung gemäß Kollektivvertrag: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc)
Darüber hinaus können anrechenbare Berufserfahrungen die Einstufung und damit das Entgelt bestimmen.
Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:
Aktive Beteiligung an Forschung, Lehre und Administration, dies impliziert
- Auf- bzw. Ausbau eines selbstständigen Forschungsprofils
- Projektbeantragung und Drittmitteleinwerbung
- Vorbereitung / Fertigstellung einer (publikationsreifen) Habilitation
- Selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen
- Studierendenbetreuung
- Mitwirkung an Evaluierungsmaßnahmen und in der Qualitätssicherung
- Mitwirkung in der Forschungs-, Lehr- und Institutsadministration
- Konzeption und Durchführung von akuten Interventions-, Querschnitts- und Langzeittrainingsstudien zur Untersuchung der molekularen Mechanismen, durch welche körperliches Training (Kraft, Ausdauer, gemischt) die Skelettmuskelfunktion, das Wachstum und das Altern beeinflusst werden
- Einsatz von Messgeräten für biomolekulare Analysen (PCR, ELISA, Western Blot, Durchflusszytometrie, …) sowie Tools zur Planung und Steuerung von Trainingsstudien (Dynamometrie, EMG, Ergometrien, Funktionstests, …)
- Etablierung von Techniken zur Bewertung von Mitochondrien-/Alterungs-/Langlebigkeits-Biomarkern
- Einbringen von Ideen für entsprechende Forschungsprojekte und Leitung von Drittmittelanträgen
- Verfassen und Vorbereiten von wissenschaftlichen Berichten und Zeitschriftenartikeln sowie gelegentliche internationale Präsentationen von Konferenzbeiträgen und Postern
- Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus den Fachbereichen Trainingswissenschaft und Sportmedizin, Bewegungsphysiologie und Prävention (Molekulare Leistungsphysiologie) sowie externen Spezialisten
Ihr Profil:
- Promotion in einem relevanten Bereich, wie Sport-/Sportwissenschaft, Biologie oder Biochemie
- Erfahrung in den erforderlichen laborbasierten Messtechniken (siehe oben)
- Erfahrung in der Leitung und Durchführung von trainingswissenschaftlichen Studien an Menschen
- Track Decord wissenschaftlicher Veröffentlichungen und Präsentationen
- Fähigkeit zur Entwicklung neuer und interessanter Ideen
- Potenzial zur Einwerbung von Drittmitteln
- Lehrerfahrung, einschließlich der Nutzung von E-Learning-Plattformen
- Erfahrung in der Verwaltung von Forschungsprojekten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, wissenschaftliche Publikationen zu schreiben, Forschungsvorschläge und -ergebnisse zu präsentieren, zu unterrichten und an Forschungsgruppensitzungen mitzuwirken
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse wären von Vorteil
Erwartet werden zudem
- Lehrerfahrung / Erfahrung mit E-Learning
- Erfahrung in der Arbeit an Forschungsprojekten
- Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen
- Publikationen in renommierten, facheinschlägigen Medien (peer-reviewed, entsprechend dem wissenschaftlichen Fachgebiet)
- Internationale Vortragstätigkeit
Wünschenswert sind
- Kenntnisse der universitären Prozesse und Strukturen
- Auslandserfahrungen
- Erfahrungen in der Studierendenbetreuung
Einzureichende Unterlagen:
- Motivationsschreiben
- Wissenschaftlicher Lebenslauf (inklusive Publikationsliste, Konferenzpräsentationen und Drittmittel)
- Nachweis über Lehrerfahrung
- Vorschlag für eine Forschungsagenda im Kontext des oben genannten Forschungsfeldes
- Kontaktadressen möglicher Referenzen
- Abschlusszeugnisse
Forschungsfächer:
Hauptforschungsfach
|
Spezielle Forschungsfächer |
Wichtigkeit |
Gesundheitswissenschaften
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Sportwissenschaft |
Sollkriterium |
Biologie
|
Biochemie;Allgemeine Biologie |
Sollkriterium |
Ausbildungen:
Bildungseinrichtung
|
Ausbildungsrichtung |
Spezielle Ausbildungsrichtung |
Wichtigkeit |
Universität
|
Sonstige und interdisziplinäre Naturwissenschaften |
Trainingswissenschaft |
Musskriterium |
Universität
|
Biologie |
|
Musskriterium |
Universität
|
Chemie |
Biochemie |
Musskriterium |
Sprachen:
Sprache
|
Sprachniveau |
Wichtigkeit |
Deutsch
|
Gute Kenntnisse |
Sollkriterium |
Englisch
|
Exzellente Kenntnisse |
Musskriterium |
EDV:
Art der EDV-Kenntnisse
|
Spezifizierte EDV-Kenntnisse |
Wichtigkeit |
|
MS Office |
Musskriterium |
Datenbankkenntnisse
|
SPSS |
Musskriterium |
|
Internetkenntnisse |
Musskriterium |
Programmiersprachen
|
Sonstige |
Sollkriterium |
Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben unter der Kennzahl 12508, welche Sie bis zum 28.02.2022 bevorzugt über unser Job Center (
http://jobcenter.univie.ac.at/) an uns übermitteln.
Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Csapo, Robert +43-1-4277-59160.
Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.
DLE Personalwesen und Frauenförderung der Universität Wien
Kennzahl der Ausschreibung: 12508
E-Mail:
jobcenter@univie.ac.at
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