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  • Universitätsassistent*in ("post doc") am Institut für Sportwissenschaft

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Universitätsassistent*in ("post doc") am Institut für Sportwissenschaft

Veröffentlicht am
16.11.2021
Vollzeit-Stelle
Universität Wien
Wien
Universität Wien - Logo

An der Universität Wien (mit 20 Fakultäten und Zentren, 179 Studienrichtungen, ca. 10.000 Mitarbeiter*innen und rund 90.000 Studierenden) ist ab 01.01.2022 die Position einer*eines

Universitätsassistent*in ("post doc")
am Institut für Sportwissenschaft

zu besetzen.


Kennzahl der Ausschreibung: 12508

Im Fachbereich für Trainingswissenschaft der Universität Wien (Univ.-Prof. Mag. Dr. Robert Csapo) ist ab 01.01.2022 die Stelle eines*einer Universitätsassistent*in post doc zu besetzen. Das Arbeitsverhältnis ist mit 6 Jahren befristet.



Dauer der Befristung: 6 Jahr/e

Beschäftigungsausmaß: 40.0 Stunden/Woche.
Einstufung gemäß Kollektivvertrag: §48 VwGr. B1 lit. b (postdoc)
Darüber hinaus können anrechenbare Berufserfahrungen die Einstufung und damit das Entgelt bestimmen.

Ihre Aufgaben:
Ihre Aufgaben:

Aktive Beteiligung an Forschung, Lehre und Administration, dies impliziert

- Auf- bzw. Ausbau eines selbstständigen Forschungsprofils

- Projektbeantragung und Drittmitteleinwerbung

- Vorbereitung / Fertigstellung einer (publikationsreifen) Habilitation

- Selbständige Abhaltung von Lehrveranstaltungen im Ausmaß der kollektivvertraglichen Bestimmungen

- Studierendenbetreuung

- Mitwirkung an Evaluierungsmaßnahmen und in der Qualitätssicherung

- Mitwirkung in der Forschungs-, Lehr- und Institutsadministration

- Konzeption und Durchführung von akuten Interventions-, Querschnitts- und Langzeittrainingsstudien zur Untersuchung der molekularen Mechanismen, durch welche körperliches Training (Kraft, Ausdauer, gemischt) die Skelettmuskelfunktion, das Wachstum und das Altern beeinflusst werden

- Einsatz von Messgeräten für biomolekulare Analysen (PCR, ELISA, Western Blot, Durchflusszytometrie, …) sowie Tools zur Planung und Steuerung von Trainingsstudien (Dynamometrie, EMG, Ergometrien, Funktionstests, …)

- Etablierung von Techniken zur Bewertung von Mitochondrien-/Alterungs-/Langlebigkeits-Biomarkern

- Einbringen von Ideen für entsprechende Forschungsprojekte und Leitung von Drittmittelanträgen

- Verfassen und Vorbereiten von wissenschaftlichen Berichten und Zeitschriftenartikeln sowie gelegentliche internationale Präsentationen von Konferenzbeiträgen und Postern

- Zusammenarbeit mit Kolleg*innen aus den Fachbereichen Trainingswissenschaft und Sportmedizin, Bewegungsphysiologie und Prävention (Molekulare Leistungsphysiologie) sowie externen Spezialisten

Ihr Profil:
- Promotion in einem relevanten Bereich, wie Sport-/Sportwissenschaft, Biologie oder Biochemie
- Erfahrung in den erforderlichen laborbasierten Messtechniken (siehe oben)
- Erfahrung in der Leitung und Durchführung von trainingswissenschaftlichen Studien an Menschen
- Track Decord wissenschaftlicher Veröffentlichungen und Präsentationen
- Fähigkeit zur Entwicklung neuer und interessanter Ideen
- Potenzial zur Einwerbung von Drittmitteln
- Lehrerfahrung, einschließlich der Nutzung von E-Learning-Plattformen
- Erfahrung in der Verwaltung von Forschungsprojekten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, wissenschaftliche Publikationen zu schreiben, Forschungsvorschläge und -ergebnisse zu präsentieren, zu unterrichten und an Forschungsgruppensitzungen mitzuwirken
- Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse wären von Vorteil

Erwartet werden zudem
- Lehrerfahrung / Erfahrung mit E-Learning
- Erfahrung in der Arbeit an Forschungsprojekten
- Kenntnis universitärer Abläufe und Strukturen
- Publikationen in renommierten, facheinschlägigen Medien (peer-reviewed, entsprechend dem wissenschaftlichen Fachgebiet)
- Internationale Vortragstätigkeit
Wünschenswert sind
- Kenntnisse der universitären Prozesse und Strukturen
- Auslandserfahrungen
- Erfahrungen in der Studierendenbetreuung

Einzureichende Unterlagen:
- Motivationsschreiben
- Wissenschaftlicher Lebenslauf (inklusive Publikationsliste, Konferenzpräsentationen und Drittmittel)
- Nachweis über Lehrerfahrung
- Vorschlag für eine Forschungsagenda im Kontext des oben genannten Forschungsfeldes
- Kontaktadressen möglicher Referenzen
- Abschlusszeugnisse


Forschungsfächer:
Hauptforschungsfach
Spezielle Forschungsfächer Wichtigkeit
Gesundheitswissenschaften
Sportwissenschaft Sollkriterium
Biologie
Biochemie;Allgemeine Biologie Sollkriterium


Ausbildungen:
Bildungseinrichtung
Ausbildungsrichtung Spezielle Ausbildungsrichtung Wichtigkeit
Universität
Sonstige und interdisziplinäre Naturwissenschaften Trainingswissenschaft Musskriterium
Universität
Biologie Musskriterium
Universität
Chemie Biochemie Musskriterium


Sprachen:
Sprache
Sprachniveau Wichtigkeit
Deutsch
Gute Kenntnisse Sollkriterium
Englisch
Exzellente Kenntnisse Musskriterium


EDV:
Art der EDV-Kenntnisse
Spezifizierte EDV-Kenntnisse Wichtigkeit
MS Office Musskriterium
Datenbankkenntnisse
SPSS Musskriterium
Internetkenntnisse Musskriterium
Programmiersprachen
Sonstige Sollkriterium

Ihre Bewerbung:
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Motivationsschreiben unter der Kennzahl 12508, welche Sie bis zum 28.02.2022 bevorzugt über unser Job Center ( http://jobcenter.univie.ac.at/)  an uns übermitteln.

Für nähere Auskünfte über die ausgeschriebene Position wenden Sie sich bitte an Csapo, Robert +43-1-4277-59160.

Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.

DLE Personalwesen und Frauenförderung der Universität Wien
Kennzahl der Ausschreibung: 12508
E-Mail: jobcenter@univie.ac.at
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