Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d)

gesucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt
(100%, zunächst befristet auf 3 Jahre)

Unser Profil
Wir sind ein international ausgerichteter Lehrstuhl, der sich im Schwerpunkt mit Themen an der Schnittstelle zwischen Innovation, Personalmanagement, Marketing und Technik befasst. Unser Ziel ist es, hohes wissenschaftliches Niveau mit Nähe zur Unternehmenspraxis zu verbinden. Wir bieten Ihnen die Einbindung in ein engagiertes Team, eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit, intensive wissenschaftliche und persönliche Weiterbildung sowie die Möglichkeit zur Promotion.

Ihre Aufgabengebiete
In Ihrer Forschung beschäftigen Sie sich mit Patienten- und Userinnovationen im Rahmen eines interdisziplinär ausgerichteten Forschungsprojekts. Hierbei steht die individuelle Perspektive des Users im Vordergrund. Basierend auf Ihrer Forschungsarbeit werden Sie mehrere wissenschaftliche Artikel zur Präsentation auf internationalen Konferenzen und zur Veröffentlichung in führenden Fachzeitschriften erstellen. Zudem unterstützen Sie aktiv die Lehre des Fachgebiets durch Mitarbeit in einzelnen Lehrveranstaltungen und Betreuung von Studierenden.

Ihr Profil
Wenn die nachfolgenden Merkmale auf Sie zutreffen, sind Sie in unserem Team genau richtig und wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

• Sehr guter Masterabschluss in BWL, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-)Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen, Statistik oder (Wirtschafts-)Psychologie
• Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten und empirischer Forschung
• Offenes und kommunikatives Auftreten
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Belastbarkeit und Flexibilität
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Erste Erfahrungen im Durchführen von experimentellen Studien von Vorteil
• Fähigkeit zu eigenständigem und strukturiertem Arbeiten

Gelegenheit zur Vorbereitung einer Promotion wird gegeben. Die erbrachte Dienstleistung dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung der Bewerberin/des Bewerbers.
Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen oder Bewerber mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV TU Darmstadt).

Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (insbesondere Abiturzeugnis, Universitätszeugnisse und Lebenslauf) unter der Kennziffer 384 per E-Mail in Form eines pdf-Dokuments mit maximal 3 MB bis zum 7. Juli 2022 an: