Die Rheinische Friedrich-Wilhelms-Universität Bonn ist eine international operierende Forschungsuniversität mit einem breiten Fächerspektrum. 200 Jahre Geschichte, rund 36.000 Studierende, mehr als 6.000 Beschäftigte und ein exzellenter Ruf im In- und Ausland: Die Universität Bonn zählt zu den bedeutendsten Universitäten Deutschlands.

Für den Exzellenzcluster „ECONtribute – Märkte & Public Policy“ suchen die Universität Bonn und die Universität Köln zum 1.1.2019, befristet für die Dauer von 7 Jahren eine oder einen

Geschäftsführerin oder Geschäftsführer (100 %)
(TV-L 14)

Der Exzellenzcluster ist eine ab Januar 2019 im Rahmen der Exzellenzstrategie des Bundes und der Länder neu geförderte Kooperation der Universität Bonn und der Universität zu Köln. Der Cluster erforscht die Funktionsweise von Märkten sowie Gründe für deren Versagen vor dem Hintergrund gesellschaftlicher Herausforderungen und will politischen Entscheidungsträgern innovative Lösungen anbieten.

Ihre Aufgaben:

• administrative Leitung des Clusters, an beiden Standorten des Clusters,
• Aufbau der institutionellen und organisatorischen Strukturen des Clusters in Anbindung an das Reinhard Selten Institute (RSI),
• Koordination aller Clusteraktivitäten und Führung des Tagesgeschäfts in Abstimmung mit den Clustersprechern,
• Budgetverantwortung und -verwaltung,
• Koordination der Kommunikation und Zusammenarbeit mit der DFG, den Universitätsverwaltungen, beteiligten Institutionen und Kooperationspartnern,
• Berichtspflichten gegenüber der DFG und den Universitäten,
• Supervision und konzeptionelle Weiterentwicklung der Bereiche Nachwuchsförderung, Gleichstellung, Öffentlichkeitsarbeit und Netzwerkbildung,
• Koordination des Verlängerungsantrags für die zweite Förderperiode des Clusters.

Ihr Profil:

• fundierte Praxiserfahrung im Wissenschafts- und Projektmanagement,
• Erfahrung in der Koordination von Drittmittelprojekten,
• sehr gute Kenntnisse universitärer Verwaltungsabläufe,
• selbstständige, proaktive und strategische Handlungsweise,
• herausragende organisatorische Kompetenz,
• hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit,
• Führungserfahrung,
• exzellente Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache,
• eine abgeschlossene Promotion im Bereich Volkswirtschaftslehre oder einem verwandten Fach wäre von Vorteil.

Wir bieten:

• eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit bei einem der größten Arbeitgeber der Region,
• Unterstützung bei der Erschließung Ihrer Aufgaben und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung in Ihrem Aufgabengebiet,
• betriebliche Altersversorgung (VBL),
• zahlreiche Angebote des Hochschulsports,
• eine sehr gute Verkehrsanbindung bzw. die Möglichkeit, ein VRS-Großkundenticket zu erwerben oder kostengünstige Parkangebote zu nutzen,
• Entgelt nach Entgeltgruppe 14 TV-L.

Die Universität Bonn setzt sich für Diversität und Chancengleichheit ein. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert. Ihr Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Sie fordert deshalb einschlägig qualifizierte Frauen nachdrücklich zur Bewerbung auf. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellter Personen ist besonders willkommen.

Wenn Sie sich für diese Position interessieren, senden Sie bitte Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum 19.11.2018 unter Angabe der Kennziffer 27.18.331 aus technischen Gründen ausschließlich in einer PDF-Datei per E-Mail an applications@econtribute.de. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Silke Adamitza, Telefon 0228-73-9512, gerne zur Verfügung.